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    人事部招聘-人事部最新招聘信息

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    職位名稱 公司名稱 工作地點(diǎn) 月薪 招聘人數(shù)
    行政人事部經(jīng)理 成都美網(wǎng)門窗有限公司 成都 面議 1人
    公司所在地:四川成都  學(xué)歷要求:本科  工作經(jīng)驗(yàn):2年以上以上 立即申請
    一、負(fù)責(zé)本部的行政管理和日常事務(wù),協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好各部門之間的綜合協(xié)調(diào),落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度,溝通內(nèi)外聯(lián)系,保證上情下達(dá)和下情上報,負(fù)責(zé)對會議文件決定的事項(xiàng)進(jìn)行催辦,查辦和落實(shí),負(fù)責(zé)組織系統(tǒng)及工作職責(zé)研討和修訂。二、人力資源管理與發(fā)展(1)組織架構(gòu)的設(shè)計(jì)、崗位描述、人力規(guī)劃編制、考勤管理的工作。(2)人力資源配置:制定人力資源計(jì)劃,通過這些使企業(yè)內(nèi)部“人事宜”即采用科學(xué)的方法,按照工作...
    人事部經(jīng)理 臺州市雙嘉幕墻工程有限公司 臺州 8000-10000 1人
    公司所在地:浙江臺州  學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn):5年以上 立即申請
    負(fù)責(zé)公司人力資源管理,建立、執(zhí)行招聘、培訓(xùn)、紀(jì)律等人事程序或規(guī)章制度,負(fù)責(zé)擬定薪酬制度和方案,制定績效評價政策,并不斷完善績效管理體質(zhì)。【錄用人員要求】有3-5年以上管理經(jīng)驗(yàn)【福利待遇】
    人事部經(jīng)理 bjjienengmc 北京 6000-7000 1人
    公司所在地:北京  學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn):不限 立即申請
    【崗位職責(zé)】【錄用人員要求】熟悉勞動法及各部門錄用人員的基本條件,為公司的人才儲備做好必要的工作【福利待遇】
    人事部 浙江新歐節(jié)能有限公司 金華 面議 2人
    公司所在地:浙江金華  學(xué)歷要求:高中  工作經(jīng)驗(yàn):3年以上 立即申請
    【崗位職責(zé)】統(tǒng)管公司人事【錄用人員要求】有一定的協(xié)調(diào)能力,善于溝通有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。【福利待遇】公司有員工宿舍和食堂工資可面議。
    人事部 鐵欽濱 廣東 海南 廣西 5000-6000 若干人
    公司所在地:廣西南寧  學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗(yàn):不限 立即申請
    招聘長期有效,大,中,小工,新資待遇面議
    工程部,財(cái)務(wù)部,人事部 長沙市天浩建筑工程有限公司 北京 天津 唐山 長沙 4000-6000 若干人
    公司所在地:湖南長沙  學(xué)歷要求:職高/技校  工作經(jīng)驗(yàn):3年以上 立即申請
    從事幕墻管理3年以上優(yōu)先招聘
    行政人事部長 四川萬福幕墻工程有限責(zé)任公司 成都 5000-6000 1人
    公司所在地:四川成都  學(xué)歷要求:大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn):3年以上 立即申請
    【崗位職責(zé)】行政人事工作管理、各部門目標(biāo)跟進(jìn)追蹤及業(yè)績考核、梳理公共關(guān)系,起草修改公司文件;兼任網(wǎng)絡(luò)管理和宣傳。【錄用人員要求】有3年以上人事管理經(jīng)驗(yàn)!有3年以上目標(biāo)管理經(jīng)驗(yàn)!熟悉公司文件寫著工作!有處理公共關(guān)系實(shí)際經(jīng)驗(yàn)!熟悉網(wǎng)站、網(wǎng)絡(luò)管理及宣傳工作!有意者,請投遞完整學(xué)歷和簡歷并帶照片
    人事部主管 紅樹葉門窗有限公司 上海 5000-8000 若干人
    公司所在地:上海  學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗(yàn):2年以上以上 立即申請
    介紹崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)根據(jù)企業(yè)的戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)和各部門的人力資源需求制定人力資源規(guī)劃并報領(lǐng)導(dǎo)審批;2.組織實(shí)施審批通過的人力資源規(guī)劃,并及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報實(shí)施進(jìn)度;3.組織擬定企業(yè)招聘、培訓(xùn)以及績效考核等制度,擬定人力資源崗位說明書以及管理流程;4.負(fù)責(zé)組織進(jìn)行各部門人力資源需求以及員工需求調(diào)查和分析,制定具體的招聘計(jì)劃以及培訓(xùn)計(jì)劃;5.負(fù)責(zé)招聘計(jì)劃的實(shí)施,協(xié)助進(jìn)行面試;6.負(fù)責(zé)員工...
    人事部長 上海夕華幕墻裝飾工程有限公司 南昌 5000-7000 1人
    公司所在地:上海  學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn):5年以上以上 立即申請
    崗位職責(zé):1、協(xié)助建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、保險、福利、績效等人力資源制度;2、協(xié)助辦公用品的采購,報銷,發(fā)放及管理固定資產(chǎn);3、協(xié)助辦公室公共設(shè)施、辦公環(huán)境的維護(hù)及管理;4、協(xié)助建立員工關(guān)系,組織員工的活動;5、協(xié)助組織企業(yè)文化建設(shè)宣傳工作;6、每天需向上級主管匯報工作情況和總結(jié);7、配合上級做好其他人事行政方面的工作。任職資格:1、有人事或行政類相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);2、性格外...
    人事部部長 上海夕華幕墻裝飾工程有限公司 南昌 面議 1人
    公司所在地:上海  學(xué)歷要求:本科  工作經(jīng)驗(yàn):2年以上以上 立即申請
    崗位職責(zé):1、在公司人力資源戰(zhàn)略、政策和指引的框架下,建立并實(shí)施人力資源方針和行動計(jì)劃,以支持公司達(dá)到預(yù)期經(jīng)營目標(biāo);2、負(fù)責(zé)組織起草、修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程;3、負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、薪酬、考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜;4、定期進(jìn)行人力資源數(shù)據(jù)分析,提交公司人力資源分析報告;5、根據(jù)行業(yè)和公司發(fā)展?fàn)顩r,協(xié)助制定公司薪酬體系、激勵體系并負(fù)責(zé)實(shí)施;6、協(xié)助監(jiān)督控...
    人事部經(jīng)理 安徽國業(yè)幕墻門窗制造有限公司 合肥 面議 1人
    公司所在地:安徽合肥  學(xué)歷要求:大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn):3年以上 立即申請
    【崗位職責(zé)】公司行政管理人員【錄用人員要求】建筑相關(guān)專業(yè)【福利待遇】面議
    人事部招聘主管 福建奮安系統(tǒng)門窗公司 福州 6000-7000 1人
    公司所在地:福建福州  學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn):3年以上 立即申請
    【崗位職責(zé)】負(fù)責(zé)人事管理及員工招聘事宜等工作【錄用人員要求】在門窗幕墻公司做過3年以上同類工作經(jīng)歷。【福利待遇】五險一金、食宿免費(fèi),周日休息,法定節(jié)假日休息,子女入托入學(xué)代辦,家屬安排工作。
    人事 蘇州普洛盾科技有限公司 蘇州 5000-8000 1人
    公司所在地:江蘇蘇州  學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn):3年以上以上 立即申請
    1.負(fù)責(zé)人員招聘、應(yīng)聘人員面試安排事宜2.負(fù)責(zé)入職、轉(zhuǎn)正、離職、調(diào)動等異動手續(xù)辦理,數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)3.負(fù)責(zé)公司員工招聘配置和儲備工作的前面開展,開拓招募渠道4.負(fù)責(zé)公司來訪人員接待工作5.協(xié)助經(jīng)理工作,協(xié)助完成公司各職能部門對口業(yè)務(wù)6.負(fù)責(zé)擬訂勞務(wù)合同及簽訂7.負(fù)責(zé)擬訂公司規(guī)章制度8.負(fù)責(zé)設(shè)定員工的獎罰制度等(錄用要求)1人事,行政方面工作經(jīng)驗(yàn)1年以上2.擅長招聘,熟悉招聘平臺3.熟...
    行政人事 湖南天工幕墻科技有限公司 長沙 4000-5000 1人
    公司所在地:湖南長沙  學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn):3年以上 立即申請
    【崗位職責(zé)】1.負(fù)責(zé)公司日常行政后勤服務(wù)工作。2.負(fù)責(zé)公司日常招聘工作,建立招聘渠道及人才儲備庫。3.負(fù)責(zé)公司員工合同的簽訂及人事檔案的管理。4.辦理并完善員工的入職、轉(zhuǎn)正、異動、離職等手續(xù)。5.負(fù)責(zé)后勤員工日常考勤統(tǒng)計(jì)工作。6.負(fù)責(zé)全體員工名冊和通訊錄的編制及適時更新。7.銷售公司人員編制及報表定時更新(每月最后一個工作日提交)。8.公司員工社保的辦理工作(新增、減少異動;月...
    人事行政主管 廣東紅源建設(shè)工程有限公司 廣州 5000-8000 1人
    公司所在地:廣東廣州  學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn):2年以上 立即申請
    人事方面:1. 根據(jù)公司規(guī)劃,負(fù)責(zé)日常招聘,完善企業(yè)招聘制度及招聘體系;2. 人事檔案與規(guī)章制度的建立(人事檔案、員工手冊、考勤管理,其他人力資源管理規(guī)章制度)并監(jiān)督執(zhí)行3. 勞動關(guān)系(員工入職,培訓(xùn),離職,轉(zhuǎn)正,晉升。調(diào)崗,勞動糾紛)4. 薪酬福利(工資核算,員工福利,薪酬體系)5. 績效考核(方案的建立及執(zhí)行)6. ...
    人事經(jīng)理 溫州康泰建筑幕墻有限公司 溫州 面議 1人
    公司所在地:浙江溫州  學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn):3年以上 立即申請
    【崗位職責(zé)】  人力資源經(jīng)理:  1.、根據(jù)公司發(fā)展,擬定人力資源需求、開發(fā)、配置計(jì)劃及各部門人員編制計(jì)劃,審核各部門人員配置情況;對公司各項(xiàng)規(guī)章制度的監(jiān)督與執(zhí)行; 2、參與公司績效管理、考勤管理等工作; 3、對公司獎懲規(guī)定的監(jiān)督與執(zhí)行;  4、負(fù)責(zé)員工考勤、調(diào)休、請假、加班管理與統(tǒng)計(jì); ...
    行政人事 安徽維卡家居有限公司 淮南 4000-5000 1人
    公司所在地:安徽淮南  學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn):2年以上 立即申請
    【崗位職責(zé)】負(fù)責(zé)公司員工內(nèi)勤事宜,為員工繳納社保、制作公司員工考勤表,日常政府接待事宜。【錄用要求】24-35周歲,全日制大專或本科學(xué)歷,專業(yè)要求行政管理類專業(yè),熟練辦公軟件,儀容儀表端正,氣質(zhì)形象好。【福利待遇】4000-5000元/月,轉(zhuǎn)正后繳納五險,月休4天。
    人事經(jīng)理 石家莊博杰建筑裝飾工程有限公司 石家莊 4000-8000 若干人
    公司所在地:河北石家莊  學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗(yàn):不限 立即申請
    1、構(gòu)建并完善適應(yīng)公司發(fā)展需要的培訓(xùn)體系,建立后備人才選拔方案及人才儲備機(jī)制。2、完善公司的績效考核機(jī)制,建立有效的績效考評體系并組織實(shí)施。3、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需求,統(tǒng)計(jì)匯總招聘需求,擬定招聘計(jì)劃,完成招聘任務(wù)。4、有三年以上家裝行業(yè)績效、培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
    人事專員 山東綠盾門窗有限公司 北京 5000-6000 1人
    公司所在地:山東濰坊  學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn):1年以上 立即申請
    【崗位職責(zé)】 人事工作 【錄用要求】 有一定的人事工作經(jīng)驗(yàn) 【福利待遇】
    人力資源人事專員 北京京武宏達(dá)建材科技有限公司 北京 4000-5000 1人
    公司所在地:北京  學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn):2年以上 立即申請
    崗位職責(zé):1、協(xié)助上級建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設(shè);2、建立、維護(hù)人事檔案,辦理和更新勞動合同;3、執(zhí)行人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實(shí)施,配合其他業(yè)務(wù)部門工作;4、收集相關(guān)的勞動用工等人事政策及法規(guī);5、執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù);6、協(xié)同開展新員工入職培訓(xùn),業(yè)務(wù)培訓(xùn),執(zhí)行培訓(xùn)計(jì)劃...
    人事行政 浙江諾克節(jié)能門窗有限公司 溫州 5000-6000 1人
    公司所在地:浙江溫州  學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗(yàn):不限 立即申請
    一、工作職責(zé)1.負(fù)責(zé)公司員工考勤統(tǒng)計(jì)2.負(fù)責(zé)員工及項(xiàng)目工地工人社保,及時更新政務(wù)網(wǎng)系統(tǒng)里工傷保險3.安排面試、入離職、人事變動等相關(guān)手續(xù)的辦理(基本很少)5.負(fù)責(zé)行政內(nèi)勤工作(繳納水電費(fèi),客戶接待倒茶水)6.負(fù)責(zé)公司辦公用品的采購7.負(fù)責(zé)公司租客物業(yè)二、工作要求1.工作有熱情,配合度高,能高效完成上級的任務(wù),細(xì)心耐心,團(tuán)隊(duì)意識強(qiáng)三、公司福利1.上班時間:上午8:30-12:00...
    人事行政專員 成都繼宏裝飾工程鋁塑門窗有限公司 成都 5000-6000 1人
    公司所在地:四川成都  學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗(yàn):3年以上 立即申請
    【崗位職責(zé)】1、執(zhí)行各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程和各類的,實(shí)施,配合其他業(yè)務(wù)部門工作,做好信息的上傳下達(dá);2、執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)3、幫助建立員工關(guān)系,協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系,組織員工的活動。4、負(fù)責(zé)人員的培訓(xùn)、考核、獎懲工作,協(xié)助有關(guān)任免和調(diào)配工作5、負(fù)責(zé)公司各部門的行政后勤類相關(guān)工作,6、負(fù)責(zé)企業(yè)資產(chǎn)配置(包括辦公設(shè)備、辦公用品)的管理工作,包...
    行政人事主管 北京西飛世豪建筑裝飾工程有限公司 北京 5000-7000 1人
    公司所在地:北京  學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn):2年以上 立即申請
    崗位職責(zé):1、公司人工成本、行政費(fèi)用的預(yù)算與管理;2、制度流程建設(shè)、各類會議活動組織、辦公環(huán)境管理、公司各類采購統(tǒng)籌、固定資產(chǎn)及車輛管理、公司倉儲及禮品庫管理;3、行政管理體系搭建、辦公區(qū)域租賃裝修、行購體系搭建維護(hù)、大型年會及重要活動組織;4、采購、管理公司固定資產(chǎn)與低值易耗品(非辦公用品和日常用品);5、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)臺賬審核、組織固定資產(chǎn)盤點(diǎn)工作。任職資格:1、大專以上學(xué)歷...
    人事招聘主管 廣東派尼高幕墻裝飾有限公司 佛山 6000-10000 1人
    公司所在地:廣東佛山  學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn):1年以上以上 立即申請
    崗位職責(zé)1、根據(jù)用人需求,全面組織開展招聘工作,完成月度招聘指標(biāo)。2、各類招聘渠道開發(fā),選擇和優(yōu)化招聘渠道、發(fā)布招聘信息、保證招聘的時效性。總結(jié)招聘工作中存在的問題,提出優(yōu)化招聘制度和流程的合理化建議。3、積極搜集外部的招聘信息,開發(fā)招聘渠道4、搭建人才梯隊(duì)體系任職資格1、有1年以上人力資源人事及招聘實(shí)操經(jīng)驗(yàn)(幕墻行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先)2、具有良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神:3...
    行政人事專員(珠海) 江蘇捷陽科技股份有限公司 珠海 5000-6000 1人
    公司所在地:江蘇無錫  學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn):2年以上 立即申請
    【崗位職責(zé)】  1、負(fù)責(zé)公司人員的考勤統(tǒng)計(jì)及薪資的核算工作。  2、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)行政、后勤及宿舍的管理工作。  3、其他各項(xiàng)員工管理的處理和溝通。  4、負(fù)責(zé)人員社保及公積金的繳納工作。【錄用要求】 1、大專以上學(xué)歷,有2年以上行政人事相關(guān)的從業(yè)經(jīng)驗(yàn)。 2、熟悉珠海的相關(guān)政策,溝...
    人事行政專員 江西西飛裝飾工程有限公司 南昌 4000-5000 1人
    公司所在地:江西南昌  學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn):1年以上 立即申請
    協(xié)助行政經(jīng)理日常事宜,會使用釘釘、辦公軟件、有2年左右工作經(jīng)驗(yàn)崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司來訪人員接待工作2、負(fù)責(zé)公司電子郵件及文檔復(fù)印3、負(fù)責(zé)公司內(nèi)各種辦公文檔、合同等文件歸檔、編排4、負(fù)責(zé)會議的通知并及時做好會議紀(jì)要5、負(fù)責(zé)好各部門的行政制度的執(zhí)行監(jiān)督6、協(xié)助公司各部門組織員工的培訓(xùn)與考核7、負(fù)責(zé)公司辦公設(shè)施的使用與維護(hù)8、負(fù)責(zé)公司辦公用品的采購計(jì)劃9、做好上級交代的每項(xiàng)工作
    人事總監(jiān) 杭州鼎點(diǎn)門窗科技有限公司 杭州 6000-8000 1人
    公司所在地:浙江杭州  學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn):3年以上 立即申請
    【崗位職責(zé)】招聘要求: 崗位職責(zé): 1. 根據(jù)門窗廠的生產(chǎn)需求和組織架構(gòu),制定人力資源規(guī)劃,制定人力資源管理的各項(xiàng)策略和方案; 2. 負(fù)責(zé)門窗廠的招聘工作,包括發(fā)布招聘信息、篩選簡歷、面試、錄用等,確保招聘效率和招聘質(zhì)量; 3. 管理員工檔案,負(fù)責(zé)員工的考勤、薪酬、福利、保險、績效、培訓(xùn)等日常管理工作,并及時處理員工問題和建議; 4. 管理員工...
    人事專員主管 北京金諾迪邁幕墻裝飾工程有限公司 北京 6000-8000 1人
    公司所在地:北京  學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn):3年以上 立即申請
    【崗位職責(zé)】【錄用要求】人力資源專業(yè),三年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn),熟悉人力資源系統(tǒng),了解勞動法以及相關(guān)法律法規(guī)。具備強(qiáng)烈責(zé)任感,優(yōu)秀的溝通能力,耐心細(xì)心,以及嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪壿嬎季S能力【福利待遇】五險一金
    行政人事專員 北京金諾迪邁幕墻裝飾工程有限公司 北京 5000-6000 1人
    公司所在地:北京  學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn):1年以上 立即申請
    【崗位職責(zé)】能運(yùn)用電腦辦公,會WORD和EXCEL軟件操作。具有良好協(xié)調(diào)溝通能力,學(xué)習(xí)接受能力強(qiáng)。發(fā)奮進(jìn)取,勤奮執(zhí)著,做事嚴(yán)謹(jǐn)。態(tài)度要求:積極向上,認(rèn)真負(fù)責(zé),嚴(yán)格按規(guī)定辦事。忠誠組織,忠于領(lǐng)導(dǎo),有一定的抗壓能力【錄用要求】有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先【福利待遇】五險一金,團(tuán)建
    人事經(jīng)理/主任 東莞朗興幕墻鋁門窗有限公司 東莞 8000-10000 1人
    公司所在地:廣東東莞  學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn):5年以上 立即申請
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)公司各部門崗位人才需求的招聘工作; 2、負(fù)責(zé)員工人事檔案的管理及處理人事異動(考勤、入職、轉(zhuǎn)正、晉升、離職等)操作; 3、負(fù)責(zé)公司制度流程的建設(shè),安排各類會議活動組織、辦公環(huán)境的管理等工作; 4、完善管理體系,督導(dǎo)相關(guān)招聘、培訓(xùn)、績效考核、員工發(fā)展等各項(xiàng)環(huán)節(jié)工作; 5、安排相關(guān)行政工作,制定公司規(guī)章制度、工作流程、崗位職責(zé)表等各項(xiàng)工作; 6、負(fù)...
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