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    人力資源部總監(jiān)招聘-人力資源部總監(jiān)最新招聘信息

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    職位名稱 公司名稱 工作地點(diǎn) 月薪 招聘人數(shù)
    人力資源部總監(jiān) 山東智贏門窗系統(tǒng)有限公司 棗莊 面議 1人
    公司所在地:山東棗莊  學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn):10年以上 立即申請(qǐng)
    崗位職責(zé):1、高層管理職位,協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)短期及長(zhǎng)期的公司決策和戰(zhàn)略,對(duì)公司中長(zhǎng)期目標(biāo)的達(dá)成產(chǎn)生重要影響;2、全面統(tǒng)籌規(guī)劃人力資源開發(fā)及戰(zhàn)略管理,擬定人力資源規(guī)劃方案,并監(jiān)督各項(xiàng)計(jì)劃的實(shí)施;3、建立并完善人力資源管理體系,研究、設(shè)計(jì)人力資源管理模式(包含招聘、培訓(xùn)、績(jī)效、薪酬及員工發(fā)展等體系的全面建設(shè)),制定和完善人力資源管理制度;4、向公司決策層...
    人力資源總監(jiān) 杭州鼎點(diǎn)門窗科技有限公司 杭州 6000-10000 1人
    公司所在地:浙江杭州  學(xué)歷要求:大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn):5年以上 立即申請(qǐng)
    1、人力資源專業(yè)本科以上學(xué)歷,從事人力資源總監(jiān)職位2年以上。2、根據(jù)公司的實(shí)際情況和經(jīng)營(yíng)發(fā)展目標(biāo)制定公司人力資源計(jì)劃,并報(bào)公司審批;3、負(fù)責(zé)組織實(shí)施并監(jiān)督公司人力資源計(jì)劃;4、負(fù)責(zé)建立暢通并有效的溝通渠道以及有效的激勵(lì)機(jī)制;5、組織員工參加培訓(xùn),提高員工的能力,培養(yǎng)人才;負(fù)責(zé)員工的業(yè)績(jī)考核工作;6、塑造維護(hù)和傳播公司的企業(yè)文化,讓員工對(duì)公司有更好的了解;7、處理公司的重大人力資...
    人力資源總監(jiān) 海南三合泰建設(shè)集團(tuán)有限公司 海口 7000-8000 1人
    公司所在地:海南海口  學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn):3年以上 立即申請(qǐng)
    職位描述一、任職要求1.大專及以上學(xué)歷,人力資源或行政管理等相關(guān)專業(yè);2. 熟練使用相關(guān)辦公軟件,具備良好的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)能力、文字編輯能力和PPT制作能力,年齡在25-40周歲之間;3. 有3年以上人力資源同等崗位工作經(jīng)驗(yàn);4. 熟悉國(guó)家、地區(qū)及企業(yè)關(guān)于薪酬制度、合同管理、薪金制度、用人機(jī)制、保險(xiǎn)福利待遇、培訓(xùn)等方面的法律法規(guī)及政策;5. 踏...
    人力總監(jiān)助理 廣東藝華不銹鋼鋁業(yè)有限公司 肇慶 5000-6000 1人
    公司所在地:廣東肇慶  學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗(yàn):不限 立即申請(qǐng)
    男,年齡28-40歲,大專以上學(xué)歷;具有較強(qiáng)的推動(dòng)執(zhí)行、應(yīng)變能力、溝通能力強(qiáng)及解決問題的能力、較強(qiáng)的文字撰寫能力,工作積極主動(dòng);本科學(xué)歷優(yōu)先。
    人力資源總監(jiān) 大洋家居江蘇股份有限公司南京分公司 南京 12000-15000 1人
    公司所在地:江蘇南京  學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn):5年以上 立即申請(qǐng)
    1、學(xué)歷要求:大專及以上學(xué)歷,工商管理、人力資源管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。2、工作經(jīng)驗(yàn):十年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn),五年以上門窗建材生產(chǎn)制造背景工廠人力資源管理負(fù)責(zé)經(jīng)歷。3、專業(yè)技能:工作分析、崗位設(shè)計(jì)、培訓(xùn)、薪酬、績(jī)效考核、素質(zhì)測(cè)評(píng)4、團(tuán)隊(duì)建設(shè):優(yōu)秀的溝通能力、領(lǐng)導(dǎo)能力、統(tǒng)籌能力,情商高, 熟悉工廠體系人力資源全面管理。工作內(nèi)容:(1)根據(jù)公司年度戰(zhàn)略規(guī)劃,全面主持修定公司人...
    人力資源總監(jiān) 深圳市長(zhǎng)恩實(shí)業(yè)有限公司 深圳 8000-15000 1人
    公司所在地:廣東深圳  學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗(yàn):不限 立即申請(qǐng)
    崗位信息:1、全面統(tǒng)籌規(guī)劃人力資源開發(fā)及戰(zhàn)略管理,擬定人力資源規(guī)劃方案,并監(jiān)督各項(xiàng)計(jì)劃的實(shí)施;2、負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊(duì)管理,擅長(zhǎng)各類人才的甄別和選拔,完善公司人才儲(chǔ)備和梯隊(duì)建設(shè);3、協(xié)助完成各部門員工工作考核、激勵(lì)及部門資金的預(yù)算和控制等工作;4、根據(jù)行業(yè)和公司發(fā)展?fàn)顩r,協(xié)助制定公司薪酬體系、激勵(lì)體系并負(fù)責(zé)實(shí)施;任職要求:1、大專以上學(xué)歷,五年以上人事行政管理工作經(jīng)驗(yàn),有制造業(yè)及建筑行...
    人力資源總監(jiān) 山東智贏門窗系統(tǒng)有限公司 棗莊 15000-20000 1人
    公司所在地:山東棗莊  學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗(yàn):不限 立即申請(qǐng)
    崗位職責(zé):1、制定和完善公司制度,員工手冊(cè),明確部門職責(zé)、架構(gòu)和崗位職責(zé);2、參與擬制公司薪酬制度和方案,建立合理科學(xué)、行之有效的人才測(cè)評(píng)體系與績(jī)效考核機(jī)制、職務(wù)晉升機(jī)制、激勵(lì)和約束機(jī)制;3、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和指導(dǎo)績(jī)效、招聘、員工關(guān)系等各模塊的工作;4、發(fā)展并宣揚(yáng)公司企業(yè)文化,提升企業(yè)文化內(nèi)涵,增強(qiáng)員工對(duì)企業(yè)的歸屬感與團(tuán)隊(duì)凝聚力;5、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事務(wù);任職資格:1、三年以上人事管理工...
    人力資源總監(jiān) 浙江鞍雨虹智能科技有限公司 杭州 8000-10000 若干人
    公司所在地:浙江杭州  學(xué)歷要求:大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn):5年以上以上 立即申請(qǐng)
    1、人力資源管理或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷(碩士?jī)?yōu)先);2、五年以上人力資源管理經(jīng)驗(yàn),三年以上人力資源總監(jiān)或人力資源部經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn);3、對(duì)現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式有系統(tǒng)的了解和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),對(duì)人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃、人才的發(fā)現(xiàn)與引進(jìn)、薪酬設(shè)計(jì)、績(jī)效考核、崗位培訓(xùn)、福利待遇、公司制度建設(shè)、組織與人員調(diào)整、員工職業(yè)生涯設(shè)計(jì)等具有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),熟悉國(guó)家法律法規(guī);4、對(duì)人力資源管理事務(wù)性的工作有嫻...
    人力資源總監(jiān) 浙江永德信科技有限公司 臺(tái)州 10000-20000 1人
    公司所在地:浙江臺(tái)州  學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn):5年以上 立即申請(qǐng)
    (1)全面協(xié)助上級(jí)落實(shí)人力資源發(fā)展規(guī)劃工作;(2)協(xié)助上級(jí)對(duì)各職能部門關(guān)系進(jìn)行協(xié)調(diào)和提供服務(wù);(3)協(xié)助上級(jí)制定公司規(guī)章制度,提高工作效率;(4)協(xié)助上級(jí)協(xié)調(diào)、控制各項(xiàng)工作的安排、實(shí)施和總結(jié);(5)及時(shí)了解部門各項(xiàng)工作進(jìn)度的執(zhí)行情況,并進(jìn)行匯報(bào);(6)協(xié)助上級(jí)策劃、組織和實(shí)施各種活動(dòng);(7)負(fù)責(zé)公司行政稽查工作及各項(xiàng)制度的落實(shí);(8)合理安排部門人事/行政等工作;(9)負(fù)責(zé)部門...
    人力總監(jiān) 浙江永德信科技有限公司 嘉興 面議 1人
    公司所在地:浙江臺(tái)州  學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn):5年以上 立即申請(qǐng)
    【崗位職責(zé)】1、 負(fù)責(zé)根據(jù)公司戰(zhàn)略,組織制定公司人力資源規(guī)劃2、 負(fù)責(zé)制定和不斷完善公司各類人力資源管理制度,并監(jiān)督執(zhí)行3、 根據(jù)公司發(fā)展的實(shí)際需要,提出對(duì)公司組織結(jié)構(gòu)、部門職責(zé)或崗位設(shè)置的調(diào)整方案,并組織修訂相關(guān)的職位說明書4、 負(fù)責(zé)公司人員招聘、錄用、任免和調(diào)動(dòng)的具體工作5、 負(fù)責(zé)公司員工的薪資與福利的發(fā)放和勞動(dòng)保險(xiǎn)辦理6、 建立公司培訓(xùn)體系,并按計(jì)劃和實(shí)際需要組織落實(shí)公司...
    人力資源總監(jiān) 北京普維建筑幕墻裝飾工程有限公司 北京 面議 1人
    公司所在地:北京  學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn):6年以上 立即申請(qǐng)
    1、年齡30~40歲,6年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn),有生產(chǎn)型企業(yè)HR工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2、人力資源各模塊都有豐富的實(shí)操經(jīng)驗(yàn),并且有自己的獨(dú)到見解。 3、有卓越的領(lǐng)導(dǎo)力和組織協(xié)調(diào)能力,能承受一定的工作壓力。
    人力資源總監(jiān) 東莞市迪揚(yáng)幕墻科技有限公司 東莞 面議 1人
    公司所在地:廣東東莞  學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn):5年以上 立即申請(qǐng)
    主要職責(zé):1、組織制定人力資源整體戰(zhàn)略規(guī)劃和組織規(guī)劃;2、制定并完善薪酬考核、招聘、培訓(xùn)及人事管理等制度;3、擬訂人力資源成本預(yù)算,監(jiān)督控制預(yù)算的執(zhí)行;4、指揮、協(xié)調(diào)和控制公司各部門人力資源薪酬、招聘、培訓(xùn)以及績(jī)效、員工關(guān)系等方面的工作;5、負(fù)責(zé)工作分析、崗位說明書與定崗定編工作,提出機(jī)構(gòu)設(shè)置和崗位職責(zé)設(shè)計(jì)方案,對(duì)公司組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)提出改進(jìn)方案;6、招聘優(yōu)秀管理團(tuán)隊(duì),實(shí)施人才發(fā)展...
    人力資源總監(jiān) 海南派成鋁業(yè)科技有限公司 海口 面議 1人
    公司所在地:海南海口  學(xué)歷要求:大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn):5年以上 立即申請(qǐng)
    要求:1、人力資源或相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷,5年以上人事管理經(jīng)驗(yàn);2、了解人力資源管理的各項(xiàng)工作流程及法規(guī)政策,了解現(xiàn)代人力資源管理理念、理論和方法;3、熟練掌握人力資源管理常用技能,掌握薪酬福利、績(jī)效考核、培訓(xùn)和招聘的管理體系;4、具備出色的執(zhí)行能力、良好的人際交往能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力、文字編寫能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;5、服從公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他相關(guān)工作;6、在門窗幕墻企...
    門窗研發(fā)總監(jiān) 青島海驪智能門窗科技有限公司 青島 15000-25000 1人
    公司所在地:山東青島  學(xué)歷要求:大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn):8年以上 立即申請(qǐng)
    【崗位職責(zé)】 1、根據(jù)公司年度發(fā)展戰(zhàn)略,結(jié)合產(chǎn)品規(guī)劃方向,做好公司年度產(chǎn)品線的研發(fā)設(shè)計(jì)規(guī)劃工作; 2、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的立項(xiàng)開發(fā)、方案設(shè)計(jì)(結(jié)構(gòu)、功能等)、產(chǎn)品打樣、評(píng)審、工藝標(biāo)準(zhǔn)制定、軟件對(duì)接等工作; 3、協(xié)同產(chǎn)品企劃部對(duì)產(chǎn)品生命周期管理,跟蹤產(chǎn)品上線后的市場(chǎng)表現(xiàn),用戶反饋、數(shù)據(jù)跟進(jìn)分析,并定期對(duì)自身產(chǎn)品、整體行業(yè)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手等進(jìn)行數(shù)據(jù)分析并評(píng)估,不斷優(yōu)化改進(jìn)產(chǎn)品規(guī)劃; 4、...
    幕墻工程總監(jiān) 中港長(zhǎng)江建設(shè)發(fā)展集團(tuán)有限公司 上海 青島 面議 3人
    公司所在地:福建福州  學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗(yàn):不限 立即申請(qǐng)
    1、熟悉幕墻、或者裝飾工程公司內(nèi)部管理運(yùn)作2、10年以上現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn),3年以上工程副總或同等級(jí)別任職經(jīng)歷;3、大專學(xué)歷以上,裝飾或建筑專業(yè),有職稱或者建造師證書的優(yōu)先考慮4、具有豐富的管理經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)知識(shí);5、具備良好的職業(yè)道德和強(qiáng)烈的工作責(zé)任心,善于溝通并具有良好的人際關(guān)系;6、退伍軍人中當(dāng)過班長(zhǎng)、連長(zhǎng)、排長(zhǎng)、指導(dǎo)員的優(yōu)先考慮副總享受公司分紅,帶薪年假、節(jié)日津貼等。我公司所招聘...
    生產(chǎn)總監(jiān) 成都美網(wǎng)門窗有限公司 成都 12000-20000 1人
    公司所在地:四川成都  學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn):3年以上以上 立即申請(qǐng)
    1.制定當(dāng)天生產(chǎn)計(jì)劃。2.負(fù)責(zé)工廠的日常管理工作及員工管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估事項(xiàng)3.負(fù)責(zé)工廠組織管理,人員配置,及生產(chǎn)計(jì)劃安排。4.負(fù)責(zé)監(jiān)督把控生產(chǎn)工工藝流程,提高產(chǎn)品質(zhì)量。5.負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)。
    銷售經(jīng)理/總監(jiān) 珠海成鵬幕墻門窗有限公司 珠海 20000-25000 1人
    公司所在地:廣東珠海  學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn):10年以上 立即申請(qǐng)
    負(fù)責(zé)開拓香港澳門,澳洲及國(guó)外門窗幕墻?不銹鋼,鐵件,翻新市場(chǎng),有建材、幕墻門窗,不銹鋼等同行業(yè)經(jīng)驗(yàn),能帶團(tuán)隊(duì),有一定的行業(yè)資源優(yōu)先。
    門窗營(yíng)銷總監(jiān) 寧波先鋒新材料股份有限公司 寧波 面議 1人
    公司所在地:浙江寧波  學(xué)歷要求:大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn):不限 立即申請(qǐng)
    崗位職責(zé):1、協(xié)助總經(jīng)理制定公司的發(fā)展戰(zhàn)略,銷售戰(zhàn)略,制定并組織實(shí)施完整的銷售計(jì)劃,領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)將計(jì)劃轉(zhuǎn)變?yōu)殇N售結(jié)果;2、開拓幕墻門窗行業(yè)業(yè)務(wù),與客戶、同行業(yè)間建立良好的合作關(guān)系;3、制定全年銷售費(fèi)用預(yù)算,引導(dǎo)和控制市場(chǎng)銷售工作的方向和進(jìn)度;4、分解銷售任務(wù)指標(biāo),制定責(zé)任、費(fèi)用評(píng)價(jià)辦法,制定、調(diào)整銷售運(yùn)營(yíng)政策;5、建立幕墻門窗行業(yè)客戶數(shù)據(jù)庫(kù),了解不同規(guī)模用戶的現(xiàn)狀與可能需求;6、組...
    門窗技術(shù)總監(jiān) 日月幕墻門窗股份有限公司 成都 面議 1人
    公司所在地:四川成都  學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn):2年以上 立即申請(qǐng)
    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司門窗工程技術(shù)方案的設(shè)計(jì)指導(dǎo)與審核;2、負(fù)責(zé)公司門窗生產(chǎn)技術(shù)的應(yīng)用與升級(jí);3、負(fù)責(zé)門窗系統(tǒng)的研發(fā)與創(chuàng)新;4、組織新技術(shù)、新工藝、新材料的技術(shù)消化與實(shí)施;5、門窗施工技術(shù)的指導(dǎo),督查與技術(shù)改進(jìn);6、門窗工程前期技術(shù)支持與服務(wù);7、公司技術(shù)管理工作。任職要求:1、年齡35歲以上,本科以上學(xué)歷,建筑、機(jī)械相關(guān)專業(yè);2、從事門窗行業(yè)技術(shù)工作5年以上,門窗技術(shù)管理工作...
    門窗銷售或營(yíng)銷總監(jiān) 維度門窗有限公司 蘇州 3000-25000 2人
    公司所在地:江蘇蘇州  學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗(yàn):不限 立即申請(qǐng)
    銷售及運(yùn)營(yíng)和營(yíng)銷總監(jiān)
    技術(shù)總監(jiān) 安徽中沃節(jié)能科技有限公司 亳州 10000-15000 1人
    公司所在地:安徽亳州  學(xué)歷要求:本科  工作經(jīng)驗(yàn):5年以上以上 立即申請(qǐng)
    【崗位職責(zé)】 負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品研發(fā),技術(shù)培訓(xùn),門窗及幕墻技術(shù)優(yōu)化和成本核算。 【錄用要求】 有門窗幕墻技術(shù)研發(fā)能力,5年以上工作經(jīng)驗(yàn) 【福利待遇】 團(tuán)建,節(jié)日福利,年底獎(jiǎng)金,企業(yè)分紅。
    生產(chǎn)總監(jiān)/經(jīng)理 金鵬節(jié)能科技有限公司 滁州 15000-25000 1人
    公司所在地:安徽滁州  學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn):7年以上 立即申請(qǐng)
    【崗位職責(zé)】1.負(fù)責(zé)生產(chǎn)計(jì)劃的實(shí)施,確保質(zhì)保量,按時(shí)完成生產(chǎn)任務(wù);2.負(fù)責(zé)生產(chǎn)效率、人員、設(shè)備、物料的管理;3.負(fù)責(zé)規(guī)劃各車間的生產(chǎn)布局、掌控生產(chǎn)進(jìn)度及不良損耗;4.負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)制度的制定和安全生產(chǎn)知識(shí)的宣傳;5.負(fù)責(zé)各生產(chǎn)工序的合理安排,調(diào)節(jié)各工序之間平衡銜接,提高生產(chǎn)效率;6.負(fù)責(zé)各車間的質(zhì)量、產(chǎn)量及現(xiàn)場(chǎng)的“5S”管理;【錄用人員要求】1.三年以上鋁合金門窗企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先...
    幕墻業(yè)務(wù)總監(jiān) 北京金易格建筑工程有限公司 北京 20000-25000 1人
    公司所在地:北京  學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn):5年以上 立即申請(qǐng)
    【崗位職責(zé)】1、強(qiáng)大可靠的客戶關(guān)系網(wǎng)資源,在知名央企有建成的關(guān)系網(wǎng)絡(luò); 2、持續(xù)穩(wěn)定的渠道,單一合作關(guān)系在過往多年的每合同額不低于1億,累計(jì)不低于10億; 3、根據(jù)公司發(fā)展需求,有獨(dú)立市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì)分析能力,持續(xù)開辟及維護(hù)新市場(chǎng)、開發(fā)新客戶的能力; 4、負(fù)責(zé)建立和健全所轄區(qū)域的銷售管理制度,各項(xiàng)制度的貫徹執(zhí)行,制度執(zhí)行情況;5、擁有優(yōu)秀的個(gè)人魅力和親...
    招商運(yùn)營(yíng)總監(jiān) 成都美網(wǎng)門窗有限公司 成都 10000-25000 2人
    公司所在地:四川成都  學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗(yàn):5年以上以上 立即申請(qǐng)
    職位介紹崗位職責(zé),年齡25至35。1. 制定招商策略:根據(jù)公司的整體戰(zhàn)略和市場(chǎng)環(huán)境,制定并執(zhí)行公司的招商策略,包括確定目標(biāo)商戶、制定招商計(jì)劃、優(yōu)化招商流程等。2. 商戶關(guān)系維護(hù):與商戶建立并維護(hù)良好的合作關(guān)系,確保商戶滿意度,促進(jìn)商戶與公司的長(zhǎng)期合作。3. 市場(chǎng)調(diào)研與分析:進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研,分析市場(chǎng)趨勢(shì)和競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì),為公司的招商策略提供數(shù)據(jù)支持。4. 團(tuán)隊(duì)管理與培訓(xùn):負(fù)責(zé)招商團(tuán)隊(duì)的組...
    市場(chǎng)總監(jiān) 廣東友建門窗幕墻裝飾有限公司 廣東 15000-25000 2人
    公司所在地:廣東東莞  學(xué)歷要求:高中  工作經(jīng)驗(yàn):5年以上 立即申請(qǐng)
    硬性條件:1、必須要有家裝、工裝門窗行業(yè)多年工作經(jīng)驗(yàn)者方可面試,有帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)工作經(jīng)驗(yàn),并且自己有能力開發(fā)家裝渠道客戶資源者,一經(jīng)錄用給予高薪酬、高福利、高獎(jiǎng)金。           2、年薪有達(dá)到過50萬以上者。
    人力資源主管 西安西航集團(tuán)鋁業(yè)有限公司北京分公司 北京 6000-10000 1人
    公司所在地:北京  學(xué)歷要求:大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn):5年以上 立即申請(qǐng)
    技能要求:1、負(fù)責(zé)招聘管理工作。2、負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查公司員工勞動(dòng)合同新簽訂、續(xù)簽、終止和解除及員工轉(zhuǎn)正的相關(guān)執(zhí)行工作。3、負(fù)責(zé)對(duì)接法務(wù),解決勞資糾紛。4、負(fù)責(zé)社保管理。5、負(fù)責(zé)薪酬體系的完善與管理。6、組織培訓(xùn)工作的實(shí)施、培訓(xùn)評(píng)估工作。7、考勤匯總與薪資表的審核。8、績(jī)效匯總審核。9、對(duì)部門員工進(jìn)行考核,組織部門員工培訓(xùn)。10、部門內(nèi)部工作的安排布置。11、周工作計(jì)劃的編制與落實(shí)。...
    工程總監(jiān) 佛山居和實(shí)業(yè)發(fā)展有限公司 佛山 10000-15000 1人
    公司所在地:廣東佛山  學(xué)歷要求:本科  工作經(jīng)驗(yàn):6年以上以上 立即申請(qǐng)
    負(fù)責(zé)工程部各項(xiàng)工作
    幕墻門窗設(shè)計(jì)總監(jiān) 深圳市利安建筑技術(shù)有限公司 深圳 面議 1人
    公司所在地:廣東深圳  學(xué)歷要求:大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn):10年以上 立即申請(qǐng)
    崗位職責(zé):1、主持公司幕墻、門窗工程施工設(shè)計(jì)的全部工作; 2、編制工程設(shè)計(jì)計(jì)劃,負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)小組人員的分工協(xié)作,并監(jiān)督、檢查下屬設(shè)計(jì)人員的計(jì)劃完成情況; 3、對(duì)下屬設(shè)計(jì)人員進(jìn)行工作指導(dǎo)和業(yè)務(wù)考核; 4、及時(shí)對(duì)采購(gòu)部、項(xiàng)目部進(jìn)行階段性設(shè)計(jì)交底,并做好書面記錄; 5、對(duì)工程有關(guān)的設(shè)計(jì)問題,負(fù)責(zé)與有關(guān)各方(建設(shè)方、設(shè)計(jì)院、監(jiān)理、總包方或顧問公司等單...
    人力資源人事專員 北京京武宏達(dá)建材科技有限公司 北京 4000-5000 1人
    公司所在地:北京  學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn):2年以上 立即申請(qǐng)
    崗位職責(zé):1、協(xié)助上級(jí)建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、保險(xiǎn)、福利、績(jī)效考核等人力資源制度建設(shè);2、建立、維護(hù)人事檔案,辦理和更新勞動(dòng)合同;3、執(zhí)行人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實(shí)施,配合其他業(yè)務(wù)部門工作;4、收集相關(guān)的勞動(dòng)用工等人事政策及法規(guī);5、執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù);6、協(xié)同開展新員工入職培訓(xùn),業(yè)務(wù)培訓(xùn),執(zhí)行培訓(xùn)計(jì)劃...
    業(yè)務(wù)總監(jiān) 深圳市漢高建設(shè)有限公司 深圳 12000-15000 2人
    公司所在地:廣東深圳  學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn):3年以上 立即申請(qǐng)
    三年以上裝飾行業(yè)業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn);具備一定客戶資源,能夠吸納市場(chǎng)有效客戶(該項(xiàng)為必備項(xiàng));熟悉掌握國(guó)家招投標(biāo)流程和各區(qū)域政府建設(shè)行政主管部門招投標(biāo)管理規(guī)定等;具備投標(biāo)組織能力,招標(biāo)文件、投標(biāo)文件、施工合同、材料采購(gòu)合同等文件的評(píng)審能力;熟練操作各類辦公軟件;具備良好的服務(wù)意識(shí)和高度職業(yè)操守;條件優(yōu)越者可適當(dāng)上調(diào)薪資;
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