簡歷編號：12635 查看次數(shù)：個人簡歷
| 基本資料 | ||||
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| 姓 名： | 孫先生 | 性 別： | 男 | 
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| 出生年份： | 1969年 | 婚姻狀況： | 已婚 | |
| 民 族： | 漢 | 政治面貌： | 黨員 | |
| 畢業(yè)學(xué)校： | 江蘇灌云中學(xué) | 所學(xué)專業(yè)： | ||
| 最高學(xué)歷： | 高中 | 工作經(jīng)驗： | 10年以上 | |
| 現(xiàn)所在地： | 河南鄭州 | 籍貫： | 江蘇連云港 | |
| 技術(shù)特長： | 豐富的門窗、玻璃幕墻行業(yè)管理經(jīng)驗，較強(qiáng)的業(yè)務(wù)能力。 | |||
| 求職意向 | |||
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| 希望從事崗位： | 運營管理、生產(chǎn)管理 | ||
| 希望工作地區(qū)： | 全國不限 | ||
| 崗位類別： | 總/副經(jīng)理 總經(jīng)理助理 | 求職狀態(tài)： | 已離職，即刻到崗 |
| 是否要求住宿： | 是 | 月薪要求： | 20000以上 |
| 工作經(jīng)歷 |
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| 1993年高中畢業(yè) 1995年進(jìn)入連云港**科技有限公司，同年被派往北京學(xué)習(xí)門窗加工技術(shù)，后任車間主任一職 2003年任公司企管部主任，負(fù)責(zé)公司的績效考核、企業(yè)認(rèn)證等工作 2007年受聘河北**門窗公司生產(chǎn)部經(jīng)理，年產(chǎn)量10-15萬平方米。在職期間，制定了產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、檢驗制度及獎懲辦法；制定公司生產(chǎn)管理制度；對員工勞務(wù)報酬進(jìn)行改革，實行工資與效益掛鉤，大力提高生產(chǎn)效益；對原材料及成品進(jìn)、出庫進(jìn)行驗收和控制，有效降低材料成本；針對生產(chǎn)計劃提前落實，責(zé)任到部門到人；對車間實行規(guī)范管理。任職3年間，產(chǎn)品質(zhì)量合格率全部達(dá)標(biāo)，按時完成生產(chǎn)計劃，滿足工程項目上的合理需求。 2010年入職江蘇**門窗有限公司，任工程部項目經(jīng)理一職，獨立完成3個門窗項目工程（單體超2萬平方米），獨立完成2個玻璃幕墻項目工程（單體5000平方米） 2013年，升任公司區(qū)域工程部經(jīng)理，負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)工程管理工作。在職期間，針對區(qū)域內(nèi)的工程項目進(jìn)行考核，每個個體項目分為工程質(zhì)量、安全事故、工程進(jìn)度、材料管理、資金回籠、信息回饋、完善資料、竣工驗收八大塊進(jìn)行分項考核，綜合管理。制定各類管理流程表，有效掌握工程節(jié)點及整體情況。根據(jù)實際情況，每周對區(qū)域內(nèi)項目進(jìn)行巡檢，保持與建設(shè)單位、監(jiān)理單位及公司內(nèi)部溝通，并有預(yù)見性的提前安排工作，確保項目順利進(jìn)行。在職期間，兼顧完成同時在線的項目8個，合計17萬平方米，沒出現(xiàn)安全事故，并保質(zhì)保量完成工程任務(wù)。 2015年--2019年受聘河南**門窗有限公司，任職生產(chǎn)副總。任職期間，有效控制生產(chǎn)成本，提高生產(chǎn)效益，不折不扣完成公司生產(chǎn)任務(wù)，利用6S管理模式提升公司形象，組織和培養(yǎng)一批企業(yè)生產(chǎn)主力軍。編寫完成門窗工藝要求及標(biāo)準(zhǔn)，完善企業(yè)與生產(chǎn)相關(guān)的管理體系；參與公司發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)的制定，完善公司發(fā)展體系，參與公司運營管理。 2019--任公司運營部總經(jīng)理，負(fù)責(zé)公司整體的運營工作 |
| 個人簡介 |
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| 2006年，參加企業(yè)管理學(xué)習(xí)一年。 2014年，接受金藍(lán)盟公司培訓(xùn)半年，學(xué)習(xí)營銷、管理方面知識 本人曾任車間主任、生產(chǎn)部經(jīng)理、工程部經(jīng)理、企業(yè)生產(chǎn)副總、運營總經(jīng)理，工作態(tài)度端正，責(zé)任心強(qiáng)。管理能力到位，會6s管理，能統(tǒng)籌計劃安排生產(chǎn)，有效掌握生產(chǎn)流程和工程節(jié)點，善于公關(guān)，專業(yè)技術(shù)過硬，熟悉公司運營戰(zhàn)略模式 |
| 相關(guān)證書 |
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| 聯(lián)系方式 |
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