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您好,[會(huì)員登錄] 專業(yè)、專注、用心服務(wù)門窗幕墻行業(yè)!
  • 工程部主管

    應(yīng)聘此職位(工程部主管)

    納夫建筑科技(北京)有限公司

    職位描述
    結(jié)合公司運(yùn)營(yíng)洽談簽訂的有效合同客戶訂單的施工組織及統(tǒng)籌項(xiàng)目安裝交付保質(zhì)保

    安全、保規(guī)范、保服務(wù)的有效組織統(tǒng)籌落地完成,做到用戶及客戶滿意,把好最后一

    道工序關(guān),提升納夫品牌服務(wù)品質(zhì)。具體工作職能內(nèi)容;負(fù)責(zé)統(tǒng)籌有效合同訂單客戶

    的貨物提貨驗(yàn)貨裝車、北京貨物站點(diǎn)到工地現(xiàn)場(chǎng)運(yùn)輸及卸貨搬運(yùn)到施工現(xiàn)場(chǎng)、組織完

    成統(tǒng)籌安裝人業(yè)務(wù)水評(píng)員培訓(xùn)及安裝現(xiàn)場(chǎng)管理培訓(xùn)及管理(現(xiàn)場(chǎng)貨物規(guī)范碼放管理、

    安裝人員安全風(fēng)險(xiǎn)管理、安裝人員素質(zhì)培訓(xùn)及管理、安裝成品工藝質(zhì)量管理、安裝物

    料統(tǒng)籌管理安裝工藝檢驗(yàn)驗(yàn)收交付、所簽訂的銷售合同單安裝的售后等的主要統(tǒng)籌、

    主導(dǎo)運(yùn)營(yíng)中心配合銷售部及設(shè)計(jì)方案部將每批次銷售訂單方案保質(zhì)保量保安全組織

    的施工落地成果及目標(biāo),確保運(yùn)營(yíng)中心客戶銷售單及和方案單的正常運(yùn)行及經(jīng)營(yíng)管理

    發(fā)展所需特設(shè)的售中、售后客單技術(shù)執(zhí)行落地完成統(tǒng)籌主管崗位。 一、工程部主管崗位職責(zé);

    ①責(zé)工程項(xiàng)目的統(tǒng)籌安排及管理、安裝調(diào)度、現(xiàn)場(chǎng)施工及安全管理、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、 等

    日常管理及執(zhí)行工作。其它系列產(chǎn)品及陽(yáng)光房、涼亭、玻璃頂、玻璃圍欄、鋁合金門

    窗、鋼結(jié)構(gòu)、幕墻 鋁板等相關(guān)系列產(chǎn)品)的工程技術(shù)對(duì)接、測(cè)量及復(fù)尺滿足生產(chǎn)及

    售后安裝施工的精準(zhǔn)數(shù)據(jù)、物流運(yùn)輸、裝卸搬運(yùn)、廢舊拆除、安裝交付、售后質(zhì)保等

    的主要工作指標(biāo)。

    ②完成并統(tǒng)籌工程部的一切日常有序運(yùn)營(yíng)及管理;(不限于:業(yè)務(wù)培訓(xùn)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、

    成本預(yù)算、成本控制、工程量清算及審核、安全培訓(xùn)及管理、施工工藝培訓(xùn)及質(zhì)量管

    理、成品保護(hù)培訓(xùn)及管理、交付培訓(xùn)及交付保障管理、售后培訓(xùn)及售后保障、服務(wù)水

    評(píng)培訓(xùn)及形象管理等滿足項(xiàng)目中心正常運(yùn)營(yíng)職責(zé)等權(quán)限)。 四、應(yīng)履行以下職責(zé):

    1、 負(fù)責(zé)統(tǒng)籌工程的質(zhì)量、進(jìn)度、安全、成本和整體的文明施工管理,確保工程在規(guī)

    定的時(shí)間內(nèi)保質(zhì)保量按時(shí)完成,確保交付合格。負(fù)責(zé)做好與甲方、監(jiān)理、總包及其它相關(guān)單位的配合協(xié)調(diào)工作;負(fù)責(zé)與公司各相

    關(guān)部門的協(xié)調(diào)工作。

    3、 負(fù)責(zé)復(fù)核技術(shù)方案,按照?qǐng)D紙、合同要求制定測(cè)量復(fù)尺計(jì)劃及施工計(jì)劃和售后計(jì)

    劃,并組織施工;解決處理施工中出現(xiàn)的各種技術(shù)問題,協(xié)調(diào)解決相關(guān)的技術(shù)分岐。

    4、 負(fù)責(zé)組織好各階段工程的竣工交付驗(yàn)收與交付、售后等成本清算結(jié)算工作; 根

    據(jù)工程施工進(jìn)度如期配合銷售部回收工程款。在回款與進(jìn)度發(fā)生矛盾時(shí),與銷售部等

    相關(guān)部門共同調(diào)整確定施工整體部署;

    5、 負(fù)責(zé)參加總包、監(jiān)理例會(huì)等相關(guān)會(huì)議;參加公司組織的相關(guān)會(huì)議。

    6、 負(fù)責(zé)按公司及項(xiàng)目要求編制每月各項(xiàng)報(bào)表,審核部?jī)?nèi)的相關(guān)報(bào)銷憑證。

    7、 負(fù)責(zé)統(tǒng)籌外協(xié)單位的相關(guān)事宜(不限于選拔及優(yōu)化退換);負(fù)責(zé)分包合同的審核;

    負(fù)責(zé)分包隊(duì)伍相關(guān)款項(xiàng)的書面清算核算。

    8、 負(fù)責(zé)在施工程追加項(xiàng)目的及時(shí)書面反饋到相關(guān)部門(注:不代表銷售經(jīng)濟(jì)洽商及

    銷售相關(guān)商務(wù)決議的簽認(rèn)工作)。

    9、 負(fù)責(zé)合理使用物料,合理控減內(nèi)/外協(xié)辦設(shè)備和勞力等成本,做好施工項(xiàng)目統(tǒng)籌

    的所有工程使用的配套輔材質(zhì)量把關(guān)審核。

    10、 統(tǒng)籌項(xiàng)目部?jī)?nèi)各項(xiàng)業(yè)務(wù)專業(yè)培訓(xùn)及日常例會(huì)的組織召開,并作好會(huì)議重點(diǎn)記錄;

    負(fù)責(zé)施工隊(duì)公司與公司的合作洽談及簽約。負(fù)責(zé)統(tǒng)籌管理項(xiàng)目部?jī)?nèi)人員嚴(yán)格遵守公司

    制度、紀(jì)律、考勤及公司其它相關(guān)工作安排。

    11、 負(fù)責(zé)做好重大事件及突發(fā)事件的預(yù)案,并做好相關(guān)事件的組織、處理等工作。

    二、測(cè)量設(shè)計(jì)崗位主要職責(zé);結(jié)合公司運(yùn)營(yíng)洽談的客戶主導(dǎo)協(xié)助完成銷售前及銷售中及銷售

    后的設(shè)計(jì)方案過程質(zhì)的完成。協(xié)助客戶維護(hù)、銷售過程方案對(duì)接、方案設(shè)計(jì)出圖、訂單預(yù)算、測(cè)

    量復(fù)尺等。

    經(jīng)驗(yàn)及學(xué)歷、年齡1. 具備 3 年以上工程或家裝門窗及鋁制/鋼制陽(yáng)光房搭建施工管理專業(yè)經(jīng)驗(yàn)

    2. 大專及以上學(xué)歷(優(yōu)先)

    3. 25-48 歲年齡

    4. 性別:男

    崗位薪資及福利

    1. 薪資范圍:8000-12000/月(稅前薪資)勞動(dòng)合同壹年簽,薪資范圍包含考核薪資 3000 元/



    2. 福利:成單獎(jiǎng)勵(lì)參照薪資提成方案、試用期可以安排住宿(不含餐食)

    3. 有代步車輛優(yōu)先(車補(bǔ)貼 300 元/月,公用能源油另按 0.5 元/公里實(shí)報(bào)實(shí)銷
    基本信息
    招聘人數(shù): 1人 月薪待遇: 8000-12000元
    專業(yè)要求: 工作經(jīng)驗(yàn): 3年以上
    學(xué)歷要求: 大專 發(fā)布時(shí)間:
    工作地區(qū): 北京
    聯(lián)系方式
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    納夫建筑科技(北京)有限公司
    所在地區(qū): 北京,北京
    公司性質(zhì): 私營(yíng)企業(yè)
    成立日期: 2019-05-17年
    注冊(cè)資金: 500萬元萬
    員工人數(shù): 少于50人
    該公司全部招聘職位:
    注冊(cè)個(gè)人簡(jiǎn)歷
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