招商經(jīng)理 |
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廣林木業(yè)有限公司 |
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| 職位描述 |
| 【崗位職責(zé)】 1、根據(jù)公司營銷戰(zhàn)略，制定招商計(jì)劃，并進(jìn)行目標(biāo)分解； 2、保證營銷網(wǎng)絡(luò)的開拓與合理布局； 3、分析市場動態(tài)，撰寫分析報(bào)告； 4、提高產(chǎn)品在所屬區(qū)域的市場占有率和競爭力； 5、維護(hù)與客戶長期良好的合作關(guān)系，保持公司品牌形象； 6、根據(jù)營銷計(jì)劃，定期進(jìn)行渠道動態(tài)調(diào)整； 7、負(fù)責(zé)下屬人員日常工作及業(yè)務(wù)的管理、指揮、監(jiān)督、檢查、落實(shí) 【錄用人員要求】 1、�？萍耙陨蠈W(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè)； 2、3年以上招商、銷售類工作經(jīng)驗(yàn)，有大型企業(yè)商務(wù)運(yùn)作經(jīng)歷者優(yōu)先； 3、具有豐富的招商渠道和營銷網(wǎng)絡(luò)資源，具備招商管理經(jīng)驗(yàn)； 4、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和人際洞察力，有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力； 5、能承擔(dān)較大壓力。 【福利待遇】 廣林立足一流追求，實(shí)行人性化管理。完善的福利待遇：早八晚五、周末雙休、法定節(jié)假、帶薪年假；免費(fèi)班車及餐食、年節(jié)福利、內(nèi)購優(yōu)惠、不定期員工活動；完善的薪資保障：五險一金、全勤獎金、績效獎金；完善的娛樂設(shè)施，讓員工輕松愉快的追求職業(yè)發(fā)展。 合理考核制度與晉升機(jī)制，讓每位加入廣林的員工都能在自己的崗位上全力發(fā)揮自己的能力，不設(shè)上限的晉升空間，讓人永不止步。 工作地址 九臺卡倫經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)北區(qū)永惠路與龍騰街交匯廣林木業(yè) |
| 基本信息 |
| 招聘人數(shù)： | 1人 | 月薪待遇： | 5000-7000元 |
| 專業(yè)要求： | 無 | 工作經(jīng)驗(yàn)： | 不限 |
| 學(xué)歷要求： | 不限 | 發(fā)布時間： | |
| 工作地區(qū)： | 長春市 | ||
| 聯(lián)系方式 |
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