職位名稱

公司名稱

工作地點

月薪

招聘人數

廣州HRBP	金剛幕墻集團有限公司佛山三水分公司	廣州	5000-6000	1人
公司所在地：廣東佛山  學歷要求：大學本科  工作經驗：3年以上 收藏職位 【崗位職責】1.擔當業務部門負責人的人力資源顧問與合作伙伴，為組織發展提供人力資源支持，定期進行組織盤點，在招聘、培訓、績效考核、薪酬、員工關系等方面為業務部門提供有效的解決方案并實施；2.在業務部門內推動公司層面的變革，負責完善業務部門人力資源的制度、流程、體系；提升人力資源運作效率；3.對業務有洞察力，快速學習并推進到業務團隊的發展，協助部門進行內部組織結構優化，提高團隊凝...

文員兼出納	浙江高專建筑設計研究院有限公司	寧波	3000-5000	1 人
公司所在地： 浙江寧波   學歷要求：大專  工作經驗： 不限 收藏職位 崗位職責：1.人事：招聘、入、離職手續辦理等          2.財務：工資、考勤、報銷等賬目          3.日常辦公室管理等待遇：按經驗面談福利：五險一金、雙休及法定節...

人事行政經理	北京市騰美騏科技發展有限公司	北京	8000-10000	1 人
公司所在地： 北京   學歷要求：大學本科  工作經驗： 5年以上 收藏職位 【崗位職責】1、協助總經理建立并完善公司人力資源管理體系，保證人力資源工作支持企業戰略發展及業務變革。2、根據公司總體目標設定并主持推進公司在人力資源各個模塊的升級，保證公司在“選育用留”人才的各項工作順利實施。3、統籌管理員工培訓及日常思想溝通，與各業務部門負責人深度交流，不斷完善公司各業務板塊的工作流程并通過績效管理促進工作效率和質量，不斷提高企業員工的基本素質，滿足企業發...

人事部	鐵欽濱	廣東 海南 廣西	5000-6000	若干 人
公司所在地： 廣西南寧   學歷要求：不限  工作經驗： 不限 收藏職位 招聘長期有效，大，中，小工，新資待遇面議

人事助理兼行政	昆山思年華幕墻門窗工程有限公司	蘇州	3000-8000	2 人
公司所在地： 江蘇蘇州   學歷要求：大專  工作經驗： 畢業生以上 收藏職位   1.協助主管對人員的招聘。（按招聘流程）  2.新進人員的入廠和離職人員的出廠手續之辦理。  3.協助主管對新進人員的教育訓練之準備與后序工作之進行。  4.全廠人員檔案的建立與管制。（電腦化）  5.對試用人員之試工與考核調查。  6.負責全廠人事異動工...

行政人力經理	河南簡航節能門窗科技有限公司	新鄉	5000-7000	1 人
公司所在地： 河南鄭州   學歷要求：大專  工作經驗： 3年以上以上 收藏職位 主要負責門窗生產基地行政人力管理工作。要求：管理類專業，大專以上，有生產制造業同崗工作經驗。責任心強，擅長溝通，團隊協作，抗壓能力強。五險，節日福利，年底獎金，定期團建旅游，工廠管食宿。

人事助理	蘇州堅利欣節能科技有限公司	蘇州	4000-5000	1 人
公司所在地： 江蘇蘇州   學歷要求：中專  工作經驗： 1年以上 收藏職位 【崗位職責】1，人員招聘、職員檔案管理、人員薪資績效管理2，門店客戶接待、門店產品導購【錄用人員要求】1，有1年以上人事招聘經驗；2，熟悉電腦辦公【福利待遇】1，五險＋周末雙休2，底薪4000＋門店導購銷售提成＋工作績效獎

項目經理		廣東	8000-10000	5 人
公司所在地： 廣東東莞   學歷要求：不限  工作經驗： 不限 收藏職位 、制作、安裝為一體的幕墻門窗專業承包企業，主要承接辦公樓、星級酒店、公用建筑、住宅小區等幕墻門窗工程，具有建筑幕墻、門窗設計施工二級資質、鋼結構設計施工三級資質。多年來一直專注于建筑幕墻和鋁合金門窗的開拓發展。

人事主管	浙江盼家門業有限公司	衢州	3000-5000	1 人
公司所在地： 浙江衢州   學歷要求：大專  工作經驗： 3年以上 收藏職位 崗位職責： 1． 人力資源管理或相關專業專科以上學歷，三年以上相關工作經驗，熟悉國家政策、法律法規； 2． 根據部門發展需要，進行人才的招聘工作，有招聘渠道建立和擴展經驗； 3． 熟悉辦理員工的入職、轉崗、晉升、離職等相關手續； 4． 熟悉社保工作； 任職要求： 1、大學專科以上...

辦公室文員	濟南宏鶴門窗有限公司	濟南	面議	2 人
公司所在地： 山東濟南   學歷要求：不限  工作經驗： 不限 收藏職位 【崗位職責】辦公室文員【錄用人員要求】品行端正【福利待遇】面議

人力資源主管	安徽國基生態門窗系統科技有限公司	合肥	面議	1 人
公司所在地： 安徽合肥   學歷要求：大專  工作經驗： 2年以上 收藏職位 崗位職責：1、根據公司發展戰略，協助總經理制定公司人力資源管理規劃，負責整個行政人力資源方面的管理工作；2、在總經理領導下，全面負責公司人事行政管理工作，根據公司年度經營計劃，制訂公司的年度人事行政“工作計劃”和“工作目標”并負責組織實施。3、負責組織編制公司的工作流程、規章制度、員工手冊。4、起草公司內部組織機構設置方案和各部門崗位職責及崗位說明書。5、起草公司的薪酬福利制度...

人事行政專員	佛山叮當門窗裝飾有限公司惠州事業部	惠州	3000-5000	1 人
公司所在地： 廣東惠州   學歷要求：高中  工作經驗： 1年以上 收藏職位 工作地址：廣東惠州石灣崗位職責：1.負責工廠人事招聘、入離職手續辦理、簽訂勞動合同、新入職員工的培訓、考勤、員工請假等工作；2.負責工廠行政工作，如宿舍、食堂、衛生、保安、車輛、社保等；3.協助辦公室主任工作，協助完成集團總部各職能部門對口業務；4.本崗位行政隸屬集團人力資源部，直工作向工廠副/總經理及集團人力資源部負責；5.匯總考勤、請假，并核算員工工資；6.完成人事行政相關...

人事主管	上海添瑞江蘇分公司	泰州	3000-6000	1 人
公司所在地： 江蘇泰州   學歷要求：中專  工作經驗： 2年以上 收藏職位 【崗位職責】1、負責人員招聘、應聘人員面試安排事宜；  2、負責入職、轉正、離職、調動等異動手續辦理，數據統計；  3、負責公司員工招聘配置和儲備工作的全面開展，開拓招募渠道；   4、負責公司來訪人員接待工作   5.協助辦公室主任工作，協助完成公司各職能部門對口業務【錄用要求...

人力資源部經理	北京米蘭之窗門窗有限公司	北京	面議	1 人
公司所在地： 北京   學歷要求：大專  工作經驗： 1年以上 收藏職位 全面掌握人力資源管理知識 ，熟悉人力資源戰略管理與規劃知識，全面了解國內外人力資源管理的動向具有較強的組織、溝通協調和文字表述能力，有親和力擅長和員工溝通。 面試時間：每周一至周五下午2：00

幕墻勞務管理員	訊杰建設	深圳 蘇州	8000-15000	若干 人
公司所在地： 廣東深圳   學歷要求：不限  工作經驗： 不限 收藏職位 需要專職做幕墻勞務的，沒有幕墻勞務經驗免談，謝謝

人力資源人事專員	北京京武宏達建材科技有限公司	北京	4000-5000	1 人
公司所在地： 北京   學歷要求：大專  工作經驗： 2年以上 收藏職位 崗位職責：1、協助上級建立健全公司招聘、培訓、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設；2、建立、維護人事檔案，辦理和更新勞動合同；3、執行人力資源管理各項實務的操作流程和各類規章制度的實施，配合其他業務部門工作；4、收集相關的勞動用工等人事政策及法規；5、執行招聘工作流程，協調、辦理員工招聘、入職、離職、調任、升職等手續；6、協同開展新員工入職培訓，業務培訓，執行培訓計劃...

人事經理	捷順成隆門窗	佛山	8000-12000	1 人
公司所在地： 廣東佛山   學歷要求：大專  工作經驗： 5年以上 收藏職位 1.大專及以上文化程度，人力資源管理、行政管理、工商企業管理或其它專業，行業要求：五金、燈飾、電器、家具或其它制造業等，年齡30--40歲。2.從事以上相關行業的企業人力資源部經理3—5年實踐工作經驗，具備豐富的人力資源及行政管理的理論及實踐工作經驗。3.曾經跟隨公司實際推行過ISO9001:2015質量管理體系，對體系化管理比較熟悉。4.熟悉并能理解和建設公司的企業文化，含蓋...

人力資源	湖南家可麗門窗有限公司	長沙	4000-6000	1 人
公司所在地： 湖南長沙   學歷要求：不限  工作經驗： 5年以上以上 收藏職位 熟悉家居系統門窗行業生產和銷售人力資源，負責公司日常行政管理工作

人事行政經理	北京盛世維工程有限公司	北京	12000-15000	1 人
公司所在地： 北京   學歷要求：大學本科  工作經驗： 5年以上 收藏職位 崗位職責：1、依據公司整體發展戰略規劃，制定公司年度人力行政計劃；2、全面統籌公司日常人事行政管理工作，保證上情下達和下情上報；3、負責公司各崗位工作職責研討和修訂，辦公系統后臺完善與搭建；4、負責公司各項制度的制定和監督執行、各類文件的管理及發布；5、參與公司人力決策，提供人力資源戰略、組織建設等方面的建議；6、組織制定并執行招聘、培訓、薪酬福利、績效考核等人力資源管理體系；...

人力專員	思庫（北京）工程咨詢有限責任公司	北京	面議	2 人
公司所在地： 北京   學歷要求：大專  工作經驗： 2年以上 收藏職位 【崗位職責】     1、負責全體員工的人事檔案管理工作。    2、負責員工入職、離職等綜合事宜，并形成相應檔案資料。　  3、負責統計匯總，上報員工考勤月報表，處理考勤異常情況。　　4、負責人員招聘，通過多種渠道為公司尋求合適的人才。  ...

文員\資料員	科望門窗有限公司	杭州	面議	2 人
公司所在地： 浙江杭州   學歷要求：高中  工作經驗： 不限 收藏職位 【崗位職責】負責公司文檔處理，數據統計，以及協助倉管和采購工作【錄用人員要求】常用辦公軟件OFFICE，積極的生活態度，工作認真細心【福利待遇】面議

人事	唯享門窗	上海	5000-6000	若干 人
公司所在地： 上海   學歷要求：中專  工作經驗： 1年以上以上 收藏職位 鋁合金門窗研發、生產及銷售一體企業

人事專員主管	北京金諾迪邁幕墻裝飾工程有限公司	北京	6000-8000	1 人
公司所在地： 北京   學歷要求：大專  工作經驗： 3年以上 收藏職位 【崗位職責】【錄用要求】人力資源專業，三年以上人力資源工作經驗，熟悉人力資源系統，了解勞動法以及相關法律法規。具備強烈責任感，優秀的溝通能力，耐心細心，以及嚴謹的邏輯思維能力【福利待遇】五險一金

行政人事管理	合肥永林建筑裝飾工程有限公司	合肥	3000-4000	1 人
公司所在地： 安徽合肥   學歷要求：大專  工作經驗： 2年以上 收藏職位 來函，發函檔案管理，證書維護等

人事行政	漢贏門窗	北京	5000-8000	2 人
公司所在地： 北京   學歷要求：大學本科  工作經驗： 不限 收藏職位 【崗位職責】崗位職責：1、在公司人力資源戰略、政策和指引的框架下，建立并實施人力資源方針和行動計劃，以支持公司達到預期經營目標；2、負責組織起草、修改和完善人力資源相關管理制度和工作流程；3、負責招聘、培訓、薪酬、考核、員工關系等人力資源日常管理事宜；4、負責組織編寫各部門職位說明書；5、定期進行人力資源數據分析，提交公司人力資源分析報告；6、根據行業和公司發展狀況，協助制定公...

三亞急聘人事經理	三亞墨瑟建筑節能科技有限公司	三亞	5000-6000	2 人
公司所在地： 海南三亞   學歷要求：大專  工作經驗： 5年以上 收藏職位 崗位職責：1）組織制定公司年度人力資源需求計劃;2）組織人員招聘過程，通過多種渠道為公司尋求合適的人才;3）組織制定公司培訓計劃，組織人員參加培訓，評估培訓效果;4）負責組織公司員工的考核，處理員工針對考核結果的申訴;5）負責處理各種與勞動合同相關的事宜。任職要求：1、具有大專以上學歷，人力資源管理、工商管理等專業優先；2、熟悉日常人事管理的業務流程；3、良好的口頭表達、文字寫...

門窗制作	成都市奧斯維德門窗有限公司	成都	面議	若干 人
公司所在地： 四川成都   學歷要求：不限  工作經驗： 不限 收藏職位 【崗位職責】生產技術員，工藝員生產主管【錄用人員要求】積極向上，有團隊精神【福利待遇】包食宿

人事行政助理	東莞煒桐門窗裝飾工程有限公司	東莞	面議	1 人
公司所在地： 廣東東莞   學歷要求：大專  工作經驗： 2年以上 收藏職位 【崗位職責】按照上級要求做好人事、后勤工作，包括人事檔案管理、員工招聘、入職信息等管理工作，協助跟進后勤服務等相關事務。【錄用人員要求】1、年齡25~40歲，性別：女，統招大專以上文化程度，專業不限。2、2年以上公司人事行政管理工作經驗，熟悉企業人事行政管理的基本內容與流程。3、可熟練使用Office辦公軟件。4、工作積極主動，能吃苦。【福利待遇】3500~4500元

人事經理	常州市天德裝飾工程有限公司	常州	面議	3 人
公司所在地： 江蘇常州   學歷要求：大學本科  工作經驗： 3年以上 收藏職位 職位要求：1、人力資源管理相關專業全日制本科及以上學歷。2、25-35周歲，女性。3、2年以上人力資源管理工作經驗，有同等職位工作經驗者或者建筑幕墻企業人力資源管理工作經驗者優先。4、熟悉國家勞動人事相關政策法規，精通人力資源各工作模塊，熟悉現金的企業管理模式和方法。5、責任感強，敬業嚴謹，具有良好的職業道德操守，具有較強的協調溝通能力、團隊合作能力、判斷和決策能力、文字處理能...

工程計劃管理人員	安徽國基生態門窗系統工程有限公司	合肥	面議	3 人
公司所在地： 安徽合肥   學歷要求：大專  工作經驗： 3年以上 收藏職位 任職資格：1、專科及以上學歷，土木工程、機電、工程管理等相關專業，具有2至5年及以上的施工現場管理或實際工作經驗者優先；2、男性，年齡28-40歲；熟練使用常用辦公軟件其他相關計劃管理軟件。3、具備良好的溝通能力、表達能力和團隊協作精神。4、有生產計劃管理2年以上工作經驗，有較強的組織協調能力，善于計劃管理、統計分析工作。崗位要求：1、執行公司各項規章制度和部及科室領導的要求。...

人力資源經理	南京澳希瓦鋁窗有限公司	南京	5000-8000	1 人
公司所在地： 江蘇南京   學歷要求：大專  工作經驗： 10年以上以上 收藏職位 1、根據公司發展戰略及規劃，完成公司組織機構建設及規章制度的建立；2、負責公司團隊管理，組織各類人才的甄別和選拔，完成公司人才儲備和梯隊建設；3、負責公司企業文化建設的開展和推進，深化與宣傳公司企業文化，將企業文化落實到企業管理制度與管理規范中，增強公司員工的凝聚力；4、負責招聘、培訓。搭建薪酬、考核機制、員工關系等人力資源日常管理事宜；5、負責公司日常事務管理工作，協助完成各...