| 【工作職責(zé)】：1、負(fù)責(zé)公司現(xiàn)有編制和崗位發(fā)展需求，進(jìn)行專業(yè)人才招聘工作，制定并執(zhí)行招聘計(jì)劃；2、利用各種招聘渠道及時(shí)發(fā)布招聘廣告信息，完成招聘目標(biāo)，及時(shí)滿足企業(yè)發(fā)展的人才需要；3、維護(hù)、拓展招聘渠道，開(kāi)展有效招聘，建立企業(yè)人才儲(chǔ)備庫(kù)，做好簡(jiǎn)歷管理與信息保密工作；4、進(jìn)行簡(jiǎn)歷甄別、篩選、面試溝通、入職前的跟進(jìn)；【任職要求】：1、男女不限，大專以上學(xué)歷，有一定的創(chuàng)新意識(shí)以及想法；2、兩年以上人事招聘相 |
